memahami perintah kerja tertulis dalam konteks bekerja

JurnalK3.com 0

Dasar Hukum Penerapan SMK3

...rja wajib menerapkan Sistem Manajemen K3. Undang-undang RI No. 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja Pasal 1 : Tempat kerja adalah tiap ruangan atau lapangan, terbuka atau tertutup, bergerak atau tetap, di mana tengan kerja bekerja atau yang sering dimasuki tenaga kerja untuk keperluan suatu usaha dan di mana terdapat sumber atau sumber-sumber bahaya sebagaimana diperinci pada pasal 2 : termasuk tempat kerja ialah semua ruangan, lapangan,... [...]
JurnalK3.com 0

BAGAIMANA CARA REHABILITASI KERJA DI PERUSAHAAN

...mental, social, keterampilan bekerja dan ekonomi. Rehabilitas kerja ( occupational rehabilitation ) menekankan proses pemulihan dari aspek pekerjaan, yaitu proses pemulihan seseorang dari kecelakaan atau penyakit untuk dapat bekerja kembali baik ditempat kerja semula ataupun ditempat kerja baru yang sesuai dengan kondisi dan kemampuannya. ( Hipkins, 1983 ). Peran dan Tanggung Jawab Dalam Rehabiltasi Kerja. Rincian peran dan tanggung jawab dalam... [...]
JurnalK3.com 1

Faktor penyebab Kecelakaan Kerja

...Actions) yaitu merupakan tindakan berbahaya dari para tenaga kerja yang mungkin dilatar belakangi oleh berbagai sebab antara lain: •Kekurang pengetahuan dan keterampilan ( lack of knowledge and skill). •Ketidak mampuan untuk bekerja secara normal (Inadequate Capability). •Ketidak fungsian tubuh karena cacat yang tidak Nampak ( bodily defect). •Kelelahan dan kejenuan (fatique and boredom) •Sikap dan tingkah laku yang tidak aman ( unsafe altitude... [...]
JurnalK3.com 35

Manajemen Kesehatan Dan Keselamatan Kerja

...eliputi struktur organisasi, perencanaan, tanggung jawab, pelaksanaan prosedur, proses dan sumber daya yang dibutuhkan bagi perkembangan, penerapan, pencapaian, pengkajian dan pemeliharaan kebijakan kesehatan dan keselamatan kerja dalam rangka pengendalian resiko yang berkaitan dengan kegiatan kerja guna terciptanya tempat kerja yang aman, efesien dan produktif. Untuk lebih jelasnya kami akan uraikan sebagai berikut : 1.Struktur Organisasi... [...]
JurnalK3.com 0

APA PENYEBAB DAN AKIBAT SERTA CARA MEMINIMALISIR KECELAKAAN KERJA

...lam memberikan penjelasan dan motifasi terhadap perusahaan agar meningkatkan program kesehatan dan keselamatan kerja di perusahaan. 4.Ekonomi Kondisi ekonomi yang berat sering secara tidak langsung memaksa para tenaga kerja, bekerja dalam kondisi tempat kerja kurang aman. 5.Akibat kecelakaan Akibat dari kecelakaan dapat dibagi menjadi : a.Terhadap manusia 1.Rasa sakit dan trauma 2.Kematian 3.Cacat karena tidak berfungsinya sebagian anggota badan... [...]
JurnalK3.com 0

Pelayanan Kesehatan Kerja

...tenaga kerja yang menderita sakit, disertai rehabilitasinya. Tugas pokok pelayanan kesehatan kerja, menurut Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. 03/MEN/1982, meliputi: a.Pemeriksaan kesehatan, baik awal mulai bekerja, berkala, maupun secara khusus b.Pembinaan dan pengawasan penyesuaian pekerjaan terhadap tenaga kerja c.Pembinaan dan pengawasan lingkungan kerja d.Pembinaan dan pengawasan saniter e.Pembinaan dan pengawasan... [...]
JurnalK3.com 1

Landasan Hukum Keselamatan Kerja

...ang berada di wilayah Negara RI ( pasal 2 ). Sementara itu perumusan ruang lingkup dalam undang-undang ini ditentukan atas dasar 3 hal yaitu: 1)Tempat dimana dilakukan pekerjaan bagi sesuatu usaha. 2)Adanya tenaga kerja yang bekerja dan 3)Adanya bahaya dan resiko kerja di tempat kerja. Secara garis besar dapat dijelaskan bahwa UU No 1 tahun 1970 memuat aturan –aturan dasar dan ketentuan-ketentuan umum sebagai berikut: •Pasal 3 dan pasal 4,... [...]
JurnalK3.com 1

Pemeriksaan Kesehatan Tenaga Kerja 1

...emeriksaan kesehatan yang dilakukan oleh dokter sebelum seorang tenaga kerja diterima untuk melakukan pekerjaan. Pemeriksaan kesehatan sebelum kerja berlaku norma-norma kerja sebagai berikut : 1.Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja ditujukan agar tenaga kerja yang diterima berada dalam kondisi kesehatan yang sebaik-baiknya, tidak mempunyai penyakit menular yang akan mengenai tenaga kerja lainnya, dan cocok untuk pekerjaan yang akan dilakukannya... [...]
JurnalK3.com 0

TUJUAN UTAMA KESEHATAN KERJA PART 2

Menurut permen tenaga kerja dan transmigrasi RI No. 03/MEN/1982 tentang pelayanan di perusahaan adalah usaha kesehatan yang dilaksanakan dengan tujuan : a.Memberikan bantuan kepada tenaga kerja dalam penyesuaian diri baik fisik maupun mental, terutama dalam penyesuaian pekerjaan tenaga kerja. b.Melindungi tenaga kerja terhadap setiap gangguan kesehatan yang timbul dari pekerjaan atau lingkungan kerja. c.Meningkatkan kesehatan d.Memberikan... [...]
JurnalK3.com 1

PRINSIP KEBIJAKAN PELAKSANAAN DAN PROGRAM KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA DI RUMAH SAKIT (K3RS) Bagian 1

...anemia, maka kapasitas kerja Akan menurun karna pengaruh kondisi fisik lemah dan lemas. b.Beban kerja adalah beban fisik dan beban mental yang harus di tanggung oleh pekerja dalam melaksanakan tugasnya. Contoh: pekerja yang bekerja melebihi waktu kerja maksimum dll. c.Lingkungan kerja adalah lingkungan yang terdekat dari seorang pekerja. Contoh: Seorang yang bekerja di bagian instalasi radiologi ( Kamar X Ray, kamar gelab, kedokteran, nuklir... [...]
1 2 3 6