kasus kecelakaan kerja di laboratorium kesehatan 2012

JurnalK3.com 0

Dasar Hukum Penerapan SMK3

...l ditempat kerja b.Semua alat pengaman dan pelindung yang harus digunakan c.Cara dan sikap dalam melakukan pekerjaannya d.Memeriksakan kesehatan baik fisik maupun mental tenaga kerja 2.Terhadap tenaga kerja yang telah/sedang dipekerjakan, ia berkewajiban: a.Melakukan pembinaan dalam hal pencegahan dan penanggulangan b.Memeriksakan kesehatan c.Menyediakan alat pelindung diri (APD) d.Mamasang rambu-rambu K3 e.Melaporkan setiap kecelakaan... [...]
JurnalK3.com 1

Faktor penyebab Kecelakaan Kerja

...ri pihak manajemen atau pimpinan perusahaan dalam upaya penerapan K3 di perusahaannya. •Manusia atau para pekerjannya sendiri; dan •Kondisi tempat kerja, sarana kerja dan lingkungan kerja. 2)Sebab Utama. Sebab utama dari kejadian kecelakaan kerja adalah adanya factor dan persyaratan K3 yang belum dilaksanakan secara benar (Substandards). Sebab utama kecelakaan kerja meliputi factor: a)Faktor Manusia atau dikenal dengan istilah tindakan tidak... [...]
JurnalK3.com 0

APA PENYEBAB DAN AKIBAT SERTA CARA MEMINIMALISIR KECELAKAAN KERJA

...Yang dimaksud dengan segi makro disini adalah unsur eksteren atau yang berada diluar perusahaan yaitu : 1.Pemerintah Yang dimaksud dengan pemerintah adalah segala hal yang menyangkut masalah kebijakan pemerintah dibidang pendidikan, politik dan hukum. a.Pendidikan, kebijakan pemerintah dalam menetapkan kurikulum pendidikan K3 baik di sekolah maupun perguruan tinggi. b.Bidang politik, peran serta pemerintah dalam memperjuangkan nasib... [...]
JurnalK3.com 0

PEMERIKSAAN KESEHATAN TENAGA KERJA PART 2

...saan Kesehatan Berkala Pemeriksaan kesehatan berkala adalah pemeriksaan kesehatan pada waktu-waktu tertentu terhadap tenaga kerja yang dilakukan oleh dokter. Mengenai pemeriksaan berkala bagi tenaga kerja berlaku norma-norma kesehatan kerja sebagai berikut : 1.Pemeriksaan kesehatan berkala dimaksudkan untuk mempertahankan derajat kesehatan tenaga kerja sesudah berada dalam pekerjaannya, serta menilai kemungkinan adanya pengaruh-pengaruh dari... [...]
JurnalK3.com 0

Pelayanan Kesehatan Kerja

...gan kerja d.Pembinaan dan pengawasan saniter e.Pembinaan dan pengawasan perlengkapan untuk kesehatan tenaga kerja f.Pencegahan dan pengobatan penyakit umum dan penyakit akibat kerja g.Pertolongan pertama pada kecelakaan h.Pendidikan kesehatan untuk tenaga kerja dan pelatihan P3K i.Pemberian nasehat tentang tempat kerja, alat pelindung diri, gizi dan penyelenggaraan makanan ditempat kerja. j.Membantu rehabilitasi akibat kecelakaan atau penyakit... [...]
JurnalK3.com 1

Pemeriksaan Kesehatan Tenaga Kerja 1

...naga kerja diterima untuk melakukan pekerjaan. Pemeriksaan kesehatan sebelum kerja berlaku norma-norma kerja sebagai berikut : 1.Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja ditujukan agar tenaga kerja yang diterima berada dalam kondisi kesehatan yang sebaik-baiknya, tidak mempunyai penyakit menular yang akan mengenai tenaga kerja lainnya, dan cocok untuk pekerjaan yang akan dilakukannya sehingga keselamatan dan kesehatan tenaga kerja yang bersangkutan... [...]
JurnalK3.com 1

Kesehatan Kerja

...pokok kegiatan yang bersifat preventif dan promotif disamping kuratif dan rehabilitatif. Program kesehatan kerja ini membicarakan hal-hal sebagai berikut: 1.Pemeriksaan kesehatan pegawai dan penempatan keja sesuai dengan kondisi kesehatannya, terdiri atas a.Pemeriksan prakarya adalah pemeriksaan sebelum bekerja yang dilakukan oleh tim pemeriksa yang ditunjuk sebelum seorang tenaga kerja diterima untuk melakukan pekerjaan. b.Pemeriksaan... [...]
JurnalK3.com 1

PRINSIP KEBIJAKAN PELAKSANAAN DAN PROGRAM KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA DI RUMAH SAKIT (K3RS) Bagian 1

Pembahasan di fokuskan pada prinsip K3RS, program K3RS, dan kebijakan pelaksanaan K3RS, yang di bagi dalam 3(tiga) bagian yaitu: 1.Prinsip kesehatan dan keselamatan kerja di ruma sakit (K3RS) agar kesehatan dan keselamatan kerja di ruma sakit (K3RS), dapat di pahami secarah utuh, perlu diketahui pengertian 3(tiga) komponen yang saling ber interaksi, yaitu: a.Kapasitas kerja adala status kesehatan kerja dan gizi kerja yang baik serta kemampuan... [...]
JurnalK3.com 0

Pelaksanaan Pelayanan Kesehatan Kerja

...ng dibuka setiap hari, dilayani oleh para medis, dokter praktek tiap tiga hari. 5)Apabila perusahaan dengan jumlah tenaga kerja 100-200 orang tersebut mempunyai tingkat bahaya tinggi, maka penyelenggaraan pelayanan kesehatan kerja dilaksanakan seperti pada poin 2. 6)Perusahaan yang jumlah tenaga kerjanya kurang dari seratus orang, maka pelayanan kesehatan kerja diselenggarakan bersama-sama dengan pengurus perusahaan lain. Penyelenggaraan... [...]
JurnalK3.com 35

Manajemen Kesehatan Dan Keselamatan Kerja

...g tepat untuk ditempatkan pada posisi dan jabatan yang tepat pada saat perusahaan memerlukannya dan untuk dapat menunjang aktifitas perusahaan demi mencapai tujuan yang telah ditentukan. Peraturan mentri tenaga kerja tentang Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja yaitu setiap tempat kerja yang memiliki tenaga kerja 100 orang atau lebih dan atau memiliki resiko tinggi ditempat kerjanya harus menerapkan Sistem Manajemen Kesehatan dan... [...]
1 2 3 8