definisi initial assessment

JurnalK3.com 0

DEFINISI PROMOSI KESEHATAN DI TEMPAT KERJA (PKDTK)

Promosi kesehatan didefinisikan sebagai ilmu dan seni yang membantu orang merubah perilaku hidupnya untuk menuju tingkat kesehatan yang optimal. Kesehatan yang optimal didefinisikan sebagai keseimbangan antara kesehatan fisik, emosi, sosial, spritual dan intelektual. Promosi kesehatan pekerja didefinisikan sebagai ilmu dan seni yang membantu pekerja dan manajemen merubah perilaku hidup, perilaku bekerja dan lingkungannya, untuk memelihara atau... [...]
JurnalK3.com 1

Keselamatan Kerja

...an kerja modern ( Modern Safety Management = MSM ) dikenal 2 definisi keselamatan kerja. Pertama, didefinisikan sebagai bebas dari kecelakaan-kecelakaan atau bebas dari kondisi sakit, luka, atau bebas dari kerugian. Kedua, didefinisikan sebagai pengontrolan kerugian, definisi ini lebih fungsional karena berkaitan dengan luka, sakit, kerusakan harta dan kerugian terhadap proses. Definisi kedua ini juga termasuk dalam hal pencegahan kecelakaan dan... [...]
JurnalK3.com 1

KESELAMATAN KERJA

...matan kerja modern (modern safety management = MSM) dikenal 2 defenisi keselamatan kerja. Pertama, didefinisikan sebagai bebas dari kecelakaan-kecelakaan atau bebas dari kondisi sakit, luka atau bebas dari kerugian. Kedua, didefinisikan sebagai pengontrolan kerugian. Definisi ini lebih fungsional karena berkaitan dengan luka, sakit, kerusakan harta dan kerugian terhadap proses. Definisi kedua ini juga termaksud dalam hal pencegahan kecelakaan... [...]
JurnalK3.com 3

Program Pendidikan, Pelatihan dan Pengembangan SDM K3

...dengan menjelaskan nilai-nilai organisasi dan mengkomunikasikan komitmennyan pada kebijakan yang telah dibuat. Selanjutnya transformasi system manajemen K3 dari prosedur tertulis menjadi proses yang efektif merupakan komitmen bersama. Identifikasi pengetahuan, kompetensi dan keahlian yang diperlukan dalam mencapai tujuan dilakukan mulai dari proses : Rekruitmen, seleksi, penempatan, orientasi, Assessment, pelatihan dan pengembangan kompetensi... [...]
JurnalK3.com 0

BAGAIMANA PENERAPAN SMK3 DI DUNIA KERJA part 2

...nya dalam bidang K3; •Menempatkan personil dengan tanggung jawab, wewenang dan kewajiban secara jelas dalam menangani K3; •Perencanaan K3 yang terkoordinasi ; •Penilaian kinerja dan tindak lanjut K3. c.Adanya tinjauan awal ( Initial Review ) kondisi K3 di perusahaan, yang dilakukan dengan cara: •Identifikasi kondisi yang ada, selanjutkan dibandingkan dengan ketentuan yang berlaku ( pedoman Sistem Manajemen K3 ) sebagai bentuk pemenuhan terhadap... [...]